Trieur-classeur / Trieuse-classeuse de cuirs et peaux
Fiche métier : missions, salaire, formation
Compétences clés
- Compétences clé 1: précision et sens du détail
- Compétence clé 2: connaissance des matières cuir et peaux
- Compétence clé 3: traçabilité et nomenclature produit
Le(trice) trieur-classeur / trieuse-classeuse de cuirs et peaux assure le tri et le classement des cuirs et peaux selon leur qualité, type et usage, avant les étapes de transformation. Il(elle) travaille principalement dans l’industrie textile et de maroquinerie, sous la supervision du contrôle qualité ou du responsable de production.
Missions principales
- Prélever et trier les cuirs selon leur grain, épaisseur et défauts visibles.
- Classer les pièces par lot et code produit pour le suivi en chaîne de fabrication.
- Préparer les cuirs pour les étapes de tannage, finition ou découpe.
Salaire
À titre indicatif : débutant ~1 800–2 200 € brut/mois, confirmé ~2 300–2 900 € brut/mois. Ce qui fait varier: localisation, taille de l’entreprise, polyvalence et prise de responsabilités.
Formation et accès au métier
Formations/diplômes menant au métier: CAP métiers de la peau, CAP production textile, Bac Pro métiers du cuir, Bac Pro textile et matériaux associés, Titre professionnel d’Agent de production en industries textiles, alternance possible dans ces filières.
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Débouchés et évolution
Débouchés: ateliers de maroquinerie, tanneries, usines textiles et pièces détachées; secteurs qui recrutent: maroquinerie, articles de luxe, équipement automobile et meubles. Évolution possible vers chef d’équipe production, contrôleur qualité ou responsable atelier.
Questions fréquentes
Quel salaire ?
Voir fourchette indicative ci-dessus: débutant ~1 800–2 200 € brut/mois, confirmé ~2 300–2 900 € brut/mois.
Quelle formation ?
CAP/BAC Pro métiers du cuir ou textile, titre professionnel lié à l’industrie textile, alternance possible.
Quels débouchés ?
Postes en ateliers cuir/textile, tanneries, maroquinerie, usines; possibilités d’évolution vers contrôle qualité, management d’équipe ou ingénierie de production selon expérience et formation.