Opérateur / Opératrice entretien et surveillance du réseau routier

Fiche métier : missions, salaire, formation

Compétences clés

  • Maîtrise des règles de sécurité et des procédures de travail en voirie
  • Connaissance des équipements (signalisation, éclairage, chaussées)
  • Capacité à relayer rapidement des incidents et à coordonner des interventions

Loperateur.trice entretien et surveillance du réseau routier assure la surveillance, le contrôle et l’entretien des voiries et des équipements associés (signalisation, éclairage, regards, chaussées). Il peut intervenir en tant que agent d’exploitation de la voirie sur le réseau routier, autoroutier ou urbain pour garantir la sécurité et la fluidité du trafic.

Missions principales

  • Surveillance et relevé d’incidents sur la chaussée (nids-de-poule, plots, dégradations).
  • Réalisation d’interventions d’entretien courant (asphalting, repiquage, nettoyage des fossés).
  • Contrôle et remise en état de la signalisation et des équipements (éclairage public, panneaux, bornes).

Salaire

À titre indicatif : débutant ~1 900 € brut/mois, confirmé ~2 900 € brut/mois. Ce qui fait varier : ancienneté, région, secteur (collectivité vs concessionnaire), heures supplémentaires et primes liées à l’astreinte ou à la sûreté.

Formation et accès au métier

Formations/diplômes menant au métier, niveau, alternance.

Métiers proches

agent d’exploitation de la voirie agent de maintenance du réseau routier

Débouchés et évolution

Débouchés, secteurs qui recrutent, évolutions.

Questions fréquentes

Quel salaire ?

Voir tableau des fourchettes: débutant ~1 900 € brut/mois, confirmé ~2 900 € brut/mois, dépendant du territoire et du statut (collectivité/entreprise).

Quelle formation ?

CAP/BAC Pro BAC Pro Équipement, BTS Travaux Publics ou Licence Pro métiers de la voirie, ou titres professionnels; alternance possible selon organisme et région.

Quels débouchés ?

Agent d’exploitation de la voirie, conducteur d’engins, agent de maintenance des réseaux, supervision d’équipe, progression vers chef d’équipe ou responsable entretien.