Monteur / Monteuse bout en chaussures
Fiche métier : missions, salaire, formation
Compétences clés
- Compétence clé 1: maîtrise des techniques de montage et des outils de coupe/colle.
- Compétence clé 2: contrôle qualité et traçabilité des pièces.
- Compétence clé 3: bonne perception des volumes et du minutage pour assurer l’ergonomie et le confort.
Le monteur / la monteuse en chaussures assemble les pièces des chaussures selon les plans et les méthodes de fabrication. Il/elle peut intervenir sur différents types de montages (couture, collage, montage machine) et sur des contrôles qualité à chaque étape.
Missions principales
- Assembler les composants (tessons, semelles, doublures) selon le dossier technique.
- Utiliser machines et outils de montage (couture, collage, presse, outillage manuel).
- Réaliser les contrôles qualité intermédiaires et ajuster les procédés si nécessaire.
Salaire
À titre indicatif : débutant ~1 800–2 200 € brut/mois, confirmé ~2 200–2 900 € brut/mois. Le niveau de qualification et la spécialisation (chaussure haut de gamme, production en série, luxe) font varier le salaire.
Formation et accès au métier
Formations/diplômes menant au métier, niveau, alternance.
Métiers proches
Débouchés et évolution
Débouchés, secteurs qui recrutent, évolutions.
Questions fréquentes
Quel salaire ?
Le salaire se situe généralement entre 1 800 et 2 900 € brut/mois selon l’expérience, la localisation et le type de production.
Quelle formation ?
CAP/Textile-cuir, Bac Pro Métiers du cuir, BTS/Licence pro en design/ production, ou formation professionnelle (Titre pro) orientée montage chaussure; alternance possible dans la filière cuir.
Quels débouchés ?
Postes en atelier de fabrication chaussure, montage et finitions, contrôle qualité; progression possible vers chef d’atelier, responsable qualification des procédés ououvrier spécialisé.