Monteur / Monteuse à la pointe en chaussures
Fiche métier : missions, salaire, formation
Compétences clés
- Compétence clé 1: maîtrise des machines à coudre et de finition
- Compétence clé 2: lecture de plans et contrôle qualité
- Compétence clé 3: minutie et rigueur dans les contrôles dimensions
Le monteur ou la monteuse à la pointe en chaussures assemble et ajuste les composants de chaussures en utilisant des machines et des outils de précision. Il assure la poésie des pièces et vérifie les ajustements, la finition et la conformité des produits selon les fiches techniques.
Missions principales
- Lire les plans et les ordres de fabrication
- Assembler les composants (tessons, coutures, semelles) et réaliser les réglages machines
- Contrôler la qualité des pièces et corriger les défauts
Salaire
À titre indicatif : débutant ~1 800–2 200 € brut/mois, confirmé ~2 300–2 900 € brut/mois. Ce qui fait varier : complexité des cuirs, niveau de précision requis, localisation et secteur (luxe vs moyenne gamme).
Formation et accès au métier
Formations/diplômes menant au métier: CAP chaussant, Bac pro métiers de la chaussure, BTS Conception et industrialisation des systèmes industriels, Titre pro Ajusteur-chaudronnier (voies proches). Alternance fortement recommandée pour acquérir les savoir-faire techniques et les normes qualité.
Métiers proches
Débouchés et évolution
Débouchés: usines et ateliers de fabrication de chaussures, maroquinerie de luxe, équipementiers; évolutions possibles vers chef d’équipe atelier, responsable qualité ou technicien méthodes. Compétences transverses: résistance à la répétitivité, adaptation aux nouveaux matériaux (cuirs végétaux, synthétiques).