Electromécanicien / Electromécanicienne de maintenance industrielle

Fiche métier : missions, salaire, formation

Compétences clés

  • Compétence clé 1 : Diagnostic et maintenance préventive
  • Compétence clé 2 : Lecture schémas électriques et mécaniques
  • Compétence clé 3 : Programmation et réglage d’automates

Lustré industriel et technicien, l’électromécanicien assure l’installation, la maintenance et le dépannage des équipements électriques et mécaniques dans l’industrie. Il veille au bon fonctionnement des systèmes automatisés et participe à l’amélioration des procédés.

Missions principales

  • Modifier ou remplacer des composants électriques/mécaniques sur une machine automatique
  • Diagnostiquer une panne et rétablir rapidement la production
  • Réaliser des automates et maintenir le câblage et les capteurs

Salaire

À titre indicatif : débutant ~2 000–2 600 € brut/mois, confirmé ~2 800–3 600 € brut/mois. Ces chiffres varient selon le secteur, la localisation et l’entreprise.

Formation et accès au métier

Formations/diplômes menant au métier : CAP systèmes électromécaniques; Bac pro Maintenance des équipements industriels; BTS/MI (Maintenance industrielle); Titre professionnel Électromécanien/ne; alternance dans les domaines électrique et mécanique. Formation continue pour les automatismes et la programmation des PLC.

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Débouchés et évolution

Débouchés, secteurs qui recrutent : industrie manufacturière, énergique, petrochimie, agroalimentaire, traitement des eaux, emballage. Évolutions possibles : superviseur de maintenance, chargé d’optimisation des procédés, technicien d’atelier automatisé, chef d’équipe maintenance.

Questions fréquentes

Quel salaire ?

Voir la fiche dans la rubrique CAS INDICATIF : débutant ~2 000–2 600 € brut/mois, confirmé ~2 800–3 600 € brut/mois.

Quelle formation ?

CAP systèmes électromécaniques; Bac pro Maintenance des équipements industriels; BTS MI; Titre professionnel Électromécanien/ne; alternance possible.

Quels débouchés ?

Maintenance industrielle, amélioration continue, automatisation, supervision technique, gestion d’équipe sur site.