Directeur / Directrice de recherche-développement en industrie
Fiche métier : missions, salaire, formation
Compétences clés
- Compétence clé 1: leadership et gestion d’équipe
- Compétence clé 2: gestion de portefeuille projets
- Compétence clé 3: maîtrise des procédés industriels et propriété intellectuelle
Le directeur ou la directrice de recherche-développement (R&D) en industrie pilote, coordonne et supervise les activités de recherche et d’innovation pour développer de nouveaux produits, processes ou technologies. Il/elle définit la stratégie R&D, gère les ressources et assure la mise en œuvre opérationnelle des projets en lien avec la production et le marketing.
Missions principales
- Définir une roadmap R&D alignée sur les objectifs métiers.
- Supervision d’équipes de chercheurs, ingénieurs et techniciens.
- Gestion de portefeuille projets, budget et partenaires externes (laboratoires, start-ups).
Salaire
À titre indicatif : débutant ~6000 € brut/mois, confirmé ~10000 € brut/mois. Ce qui fait varier : taille de l’entreprise, secteur, localisation, responsabilités et maturité des projets.
Formation et accès au métier
Formations/diplômes menant au métier, niveau, alternance.
Métiers proches
Débouchés et évolution
Débouchés, secteurs qui recrutent, évolutions.
Questions fréquentes
Quel salaire ?
À titre indicatif : débutant ~6000 € brut/mois, confirmé ~10000 € brut/mois, selon secteur et localisation.
Quelle formation ?
Master ou diplôme d’ingénieur en ingénierie, R&D, ou équivalent; souvent Bac+5 avec expérience en management. Alternance et doctorat possibles selon le secteur.
Quels débouchés ?
Directeur/Directrice R&D dans l’industrie, chef de programme R&D, responsable de laboratoire, ingénieur principal, directeur technique dans des secteurs comme pharmaceutique, électronique, matériaux, agroalimentaire, automobile.