Technicien / Technicienne de signalisation électrique
Fiche métier : missions, salaire, formation
Compétences clés
- Compétence clé 1: cablage et raccordement électriques
- Compétence clé 2: lecture de schémas et wiring
- Compétence clé 3: sécurité et procédures d’intervention
Le technicien ou la technicienne de signalisation électrique intervient dans les systèmes de signalisation ferroviaire. Il installe, entretient et dépanne les installations électriques et électroniques qui assurent la sécurité et la régulation du trafic sur les réseaux ferrés. Il peut intervenir sur des aiguillages, des faisceaux de voies et des équipements de contrôle et de supervision.
Missions principales
- Installer et connecter des armoires électriques et équipements de signalisation
- Effectuer des essais de fonctionnement et de sécurité
- Diagnostiquer et réparer des pannes électriques ou électroniques
Salaire
À titre indicatif : débutant ~2 000 € brut/mois, confirmé ~3 500 € brut/mois. Les montants varient selon le secteur (public/privé), la localisation et l’ancienneté.
Formation et accès au métier
Formations/diplômes menant au métier: CAP/BEP électronique, Bac Pro Microtechniques, BTS/ DUT mesures physiques, Titre Pro maintenance systèmes automatisés, alternance possible dans les domaines électriques et électroniques.
Métiers proches
Débouchés et évolution
Débouchés: entreprises ferroviaires, opérateurs et constructeurs de réseaux, maintenance et ingénierie de signalisation. Évolutions possibles vers chef d’équipe technique, responsable sécurité ou technicien supérieur en systèmes embarqués.
Questions fréquentes
Quel salaire ?
Débutant environ 2 000 € brut/mois, confirmé autour de 3 500 € brut/mois, selon le secteur et la localisation.
Quelle formation ?
CAP/BEP Électrotechnique ou Électronique, Bac Pro MELEC, BTS Diagnostic et Maintenance, Titre Pro en Signalisation, alternance possible.
Quels débouchés ?
Maintenance et exploitation ferroviaire, intégration systèmes, supervision et sécurité, évolution vers supervision technique ou management d’équipe.