Coffreur-boiseur-escaliéteur / Coffreuse-boiseuse-escaliéteuse
Fiche métier : missions, salaire, formation
Compétences clés
- Compétence clé 1: lecture de plans et schémas techniques
- Compétence clé 2: maîtrise des outils de coffrage et d’échafaudage
- Compétence clé 3: sécurité et protection individuelle sur chantier
Le coffreur-boiseur-escaliéteur fabrique et assemble des coffrages en bois ou en matériau composite pour le béton et participe à l’élévation des murs en utilisant des techniques de coffrage, de boiserie et d’élévation étape par étape. Il intervient sur les chantiers de construction et de travaux publics.
Missions principales
- Conception et montage d’un coffrage avant coulage du béton
- Pose et fixations des panneaux et des poutres pour soutenir les structures
- Réalisation des éléments de bois pour la mise à hauteur et l’accès (escaliers temporaire, échelles)
Salaire
À titre indicatif : débutant ~1 900 € brut/mois, confirmé ~2 900 € brut/mois. Ce qui fait varier : localisation, taille du chantier, expérience et polyvalence (bois, métal, sécurité).
Formation et accès au métier
Formations/diplômes menant au métier: CAP/BEP construction bois, Bac pro métiers du bois, BTS Support à l’Architecte et au BTP option coffrage, Titre pro ou équivalents; alternance possible dans les entreprises du bâtiment.
Métiers proches
Débouchés et évolution
Débouchés: entreprises de construction, TP, agences d’ingénierie, entreprises de gros œuvre. Évolutions possibles vers chef d’équipe coffrage, technicien méthodes, conducteur de travaux junior ou spécialiste bois et coffrage.
Questions fréquentes
Quel salaire ?
Voir le bloc « À titre indicatif » à titre informatif. Le salaire varie selon l’expérience et la localisation.
Quelle formation ?
CAP/BEP Construction bois, Bac pro Métiers du bois, BTS BTP ouTitre pro Coffrage/Bois, formation en alternance possible.
Quels débouchés ?
Gros œuvre, TP, industries du BTP, polyvalence sur coffrage et boiserie, évolutions vers chef d’équipe ou conducteur de travaux junior.