Superviseur / Superviseuse Hotline

Fiche métier : missions, salaire, formation

Compétences clés

  • Compétence clé 1
  • Clé 2
  • Clé 3

Le superviseur/superviseuse Hotline coordonne l’assistance téléphonique ou en ligne. Il/elle organise les équipes, gère les flux d’appels, assure le respect des procédures et veille à la qualité du service client. Il/elle peut aussi intervenir en support de niveau technique et proposer des améliorations procédurales.

Missions principales

  • Planifier les plannings et répartir les missions des agents
  • Surveiller les indicateurs de satisfaction et de temps de résolution
  • Accompagner, former et coacher les agents nouvellement recrutés

Salaire

À titre indicatif : débutant ~2 200 € brut/mois, confirmé ~3 000 € brut/mois. Ce qui fait varier : expérience, secteur d’activité, taille de l’entreprise, localisation et primes éventuelles.

Formation et accès au métier

Formations/diplômes menant au métier, niveau, alternance.

Métiers proches

Superviseur hotline Responsable plateau support

Débouchés et évolution

Débouchés, secteurs qui recrutent, évolutions.

Questions fréquentes

Quel salaire ?

À titre indicatif : débutant ~2 200 € brut/mois, confirmé ~3 000 € brut/mois. Variables selon expérience et secteur.

Quelle formation ?

CAP/BAC Pro ou BTS/Titre professionnel axés support, alternance possible; formations en relation client et gestion d’équipe sont pertinentes.

Quels débouchés ?

Évolution vers responsable service client, directeur des opérations petites/moyennes équipes, expert qualité ou chef de plateau.