Représentant / Représentante en biens et en services auprès des entreprises

Fiche métier : missions, salaire, formation

Compétences clés

  • Compétence clé 1: Prospection et qualification des leads
  • Compétence clé 2: Négociation et closing
  • Compétence clé 3: Gestion d’un portefeuille et fidélisation

Le représentant ou la représentante en biens et services auprès des entreprises prospecte, conseille et vend des produits ou services à des clients professionnels. Il développe le portefeuille client, négocie les offres et assure le suivi après-vente. Son rôle est d’établir des relations durables et de répondre aux besoins des entreprises.

Missions principales

  • Prospecter de nouveaux clients professionnels et qualifier les leads.
  • Présenter et démontrer des produits ou services adaptés à chaque entreprise.
  • Négocier les conditions commerciales et conclure des ventes.
  • Assurer le suivi, le renouvellement et la croissance du portefeuille client.
  • Coordonner avec les équipes internes (supply, marketing, service après-vente) pour répondre aux demandes.

Salaire

À titre indicatif : débutant ~2 000 € brut/mois, confirmé ~3 500 € brut/mois en France. Le salaire dépend du secteur, du territoire et des commissions liées aux ventes.

Formation et accès au métier

Formations/diplômes menant au métier: Bac pro Commerce; BTS NRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) ou Négociation et Digitalisation de la Relation Client; DUT Techniques de Commercialisation; Licence/Master Commerce, Vente, ou Vente B2B. Alternance et stages forts pour démarrer. Développement des compétences en CRM et techniques de vente.

Métiers proches

Représentant commercial B2B Attaché commercial Responsable commercial entreprises

À ne pas confondre

Représentant en commerce de détail Vendeuse/vendeur en magasin

Débouchés et évolution

Débouchés: secteurs industriels, services aux entreprises, technologies, BTP, santé, ingénierie, visuels marketing. Évolutions possibles vers responsable commercial, key account manager, chef des ventes ou manager d’équipe. Développer le réseau pro et maîtriser les outils CRM et les arguments ROI.

Questions fréquentes

Quel salaire ?

À titre indicatif : débutant ~2 000 € brut/mois, confirmé ~3 500 € brut/mois. Les commissions et primes peuvent augmenter sensiblement le revenu.

Quelle formation ?

Bac pro Commerce; BTS NRC ou NDRC; DUT Techniques de Commercialisation; Licence/Master Commerce. Alternance fortement recommandée.

Quels débouchés ?

Évolution vers responsable commercial, key account manager, ingénierie commerciale, coach/manager d’équipe dans divers secteurs B2B.