Lieutenant / Lieutenante pénitentiaire
Fiche métier : missions, salaire, formation
Compétences clés
- Gestion d’équipe et leadership
- Connaissance du cadre légal et des procédures pénitentiaires
- Organisation et gestion des risques
Le/la lieutenant pénitentiaire est un cadre de l’administration pénitentiaire. Il/elle assure la gestion d’un établissement ou d’un service, coordonne les équipes, veille au respect des règles et à la sécurité, et contribue à la mise en œuvre des projets de réinsertion des détenus.
Missions principales
- Diriger une équipe et répartir les tâches quotidiennes
- Veiller à la sécurité et au bon fonctionnement des actes administratifs
- Participer à l’élaboration et au suivi de projets d’amélioration de l’établissement
Salaire
À titre indicatif : débutant ~2 700 € brut/mois, confirmé ~4 000 € brut/mois en fonction grade et ancienneté. Ces chiffres varient selon les instituts et primes liées au poste.
Formation et accès au métier
Formation initiale dans l’administration publique, parcours possible via concours internes, diplômes et expériences en management, sécurité et droit.
Métiers proches
Débouchés et évolution
Débouchés dans les services pénitentiaires nationaux, passerelles possibles vers des postes de cadre supérieur ou de direction, possibilités d’évolution vers des postes régionaux ou départementaux selon les concours et les réformes.