Gestionnaire cotisations en assurances
Fiche métier : missions, salaire, formation
Compétences clés
- Maîtrise des règles de sécurité sociale et de paie
- Rigueur et sens du détail
- Bonnes capacités d’analyse et de communication
Le gestionnaire cotisations en assurances est chargé de calculer et de vérifier les cotisations sociales des salariés et des prestations liées, d’assurer la conformité des déclarations et de traiter les ajustements et les litiges éventuels. Il travaille au sein des services paie et protection sociale des assureurs, mutuelles ou organismes de sécurité sociale.
Missions principales
- Calcul et déclarations des cotisations sociales mensuelles
- Vérification des éléments de rémunération et des plafonds
- Gestion des demandes de remboursement et des régularisations
Salaire
À titre indicatif : débutant ~2 000–2 400 € brut/mois, confirmé ~2 700–3 600 € brut/mois. Ce qui fait varier : complexité des droits, taille de l’entreprise, région et responsabilités additionnelles (contrôles, conseil).
Formation et accès au métier
Formations/diplômes menant au métier :
- CAP/BAC pro Comptabilité/Gestion, spécialité paie
- BTS CGO (Comptabilité et Gestion des Organisations) ou DSP, DUT/GST alternatif
- Titre professionnel Gestionnaire paie et protection sociale (ou équivalent)
- Alternance possible en bac pro GC, BTS PI ou paie
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Débouchés et évolution
Débouchés dans les services paie et protection sociale des assureurs, mutuelles, banques et grandes entreprises. Évolutions possibles vers le contrôle interne, la conformité, le conseil en protection sociale ou le pilotage d’équipe.
Questions fréquentes
Quel salaire ?
À titre indicatif : débutant ~2 000–2 400 € brut/mois, confirmé ~2 700–3 600 € brut/mois. Variables selon secteur et responsabilités.
Quelle formation ?
CAP/BAC pro comptabilité/paie, BTS CGO, DUT/GST, Titre pro paie et protection sociale, alternance possible.
Quels débouchés ?
Services paie et protection sociale d’assureurs, mutuelles, banques et grandes entreprises; possibilités d’évolution vers contrôle, conformité ou conseil en protection sociale.