Compétences clés
- Compétence clé 1: connaissance des sylvicultures et des cycles forestiers
- Clé 2: maîtrise des outils d’inventaire et de cartographie
- Clé 3: sens de l’observation et gestion des risques (sécurité, incendies)
Le forestier / la forestière manage et entretient les espaces boisés pour produire du bois, protéger les écosystèmes et assurer la gestion durable des forêts. Il peut intervenir à différentes échelles, de la coupe à la replantation, en passant par l’inventaire et la prévention des risques.
Missions principales
- Réaliser des relevés d’inventaire forestier et évaluer les stocks de bois.
- Planifier des travaux sylvicoles (abattage, éclaircie, régénération).
- Surveiller la santé des peuplements et prévenir les maladies et incendies.
Salaire
À titre indicatif : débutant ~1 900–2 300 € brut/mois, confirmé ~2 800–3 600 € brut/mois. Ce qui fait varier : localisation, spécialité, taille de l’entreprise, expérience, responsabilités.
Formation et accès au métier
Formations/diplômes menant au métier, niveau, alternance.
Métiers proches
Débouchés et évolution
Débouchés: exploitation forestière, sylviculture, gestionnaire d’espace naturel, ingénierie forestière, collectivités territoriales, ONF/ONG. Évolutions possibles vers expert forestier, chef de secteur, chargé de mission développement durable.
Questions fréquentes
Quel salaire ?
À titre indicatif : débutant ~1 900–2 300 € brut/mois, confirmé ~2 800–3 600 € brut/mois.
Quelle formation ?
CAP/BEP agricole, Bac pro Foresterie ou Gestion forestière, BTS Gestion forestière/amp; Licence pro Aménagement du territoire et forêt, formation continue, alternance possible.
Quels débouchés ?
Exploitations forestières, collectivités territoriales, ONF, agences d’aménagement, entreprises privées, ONG. Évolutions vers gestionnaire de secteur, expert forestier, ingénierie forestière.