Exploitant / Exploitante de parc zoologique
Fiche métier : missions, salaire, formation
Compétences clés
- Compétence clé 1: gestion d’équipe et leadership
- Compétence clé 2: gestion financière et budget
- Compétence clé 3: connaissance du bien-être animal et sécurité du public
LExploitant/exploitante de parc zoologique assure la gestion opérationnelle et financière d’un parc zoologique ou d’un parc à thème avec des animaux. Il/elle supervise les équipes, veille au bien-être animal, à la sécurité et à la qualité des prestations destinées au public, et fixe la stratégie commerciale et pédagogique du site.
Missions principales
- Planification des installations et des vividiaires, gestion budgétaire et ressources humaines
- Supervision des équipes (animaliers, maintenance, billetterie, restauration, sécurité)
- Développement de l’offre pédagogique et culturelle (expositions, visites, spectacles)
Salaire
À titre indicatif : débutant ~2 800–3 400 € brut/mois, confirmé ~4 000–6 000 € brut/mois. Ce qui fait varier : taille du parc, localisation, responsabilités managériales, performance économique et ancienneté.
Formation et accès au métier
Formations/diplômes menant au métier : Bac +2 à Bac +5 selon modularité (BTS/DEUST option management, Licence pro métiers du tourisme/management événementiel, Master management, école spécialisée en gestion de parcs ou horticulture zoologique). Voies : alternance, stage long, recrutement direct après BTS ou Licence professionnelle.
Métiers proches
Débouchés et évolution
Débouchés, secteurs qui recrutent: parcs zoologiques et aquariums, zoos urbains, jardins zoologiques, parcs à thème intégrant des zones animalières; évolutions possibles vers direction générale, développement stratégique, responsable qualité ou sécurité.
Questions fréquentes
Quel salaire ?
À titre indicatif : débutant ~2 800–3 400 € brut/mois, confirmé ~4 000–6 000 € brut/mois.
Quelle formation ?
BTS/ DUT ou Licence pro en management (tourisme, événementiel), Master en management ou école spécialisée; alternance fortement recommandée.
Quels débouchés ?
Direction de parc, développement commercial, ressources humaines, sécurité et sûreté, pôle pédagogique et expérience client.