Employé / Employée de laboratoire cinématographique
Fiche métier : missions, salaire, formation
Compétences clés
- Compétence clé 1: maîtrise des formats médias et des flux de travail numériques
- Clé 2: rigueur et organisation
- Clé 3: connaissance des outils de post-production
Employé ou employée de laboratoire cinématographique s’occupe des tâches techniques liées au traitement et à la préparation des images et sons dans les processus de post-production ou de restauration numérique. Il participe à la vérification de la qualité, au tri des séquences et au support des opérateurs lors des flux de travail numériques.
Missions principales
- Préparer et organiser les fichiers médias (dérushage, nommage, classement).
- Réaliser des contrôles qualité image et son (résolution, synchro, codecs).
- Assister les opérateurs dans les processus de restauration et de gestion des métadonnées.
Salaire
À titre indicatif : débutant ~1 700–2 200 € brut/mois, confirmé ~2 200–2 800 € brut/mois. Les salaires dépendent du secteur (post-prod, archives, télévision), de la taille de l’entreprise et de l’expérience.
Formation et accès au métier
Formations/diplômes menant au métier, niveau, alternance.
Métiers proches
Débouchés et évolution
Débouchés, secteurs qui recrutent, évolutions.
Questions fréquentes
Quel salaire ?
Le début est autour de 1 700–2 200 € brut/mois, puis possiblement 2 200–2 800 € brut/mois avec l’expérience et la spécialisation.
Quelle formation ?
CAP/Bac pro en métiers de l’image et du son, BTS/Titre pro en métiers du son ou de l’image, formations spécialisées en restauration numérique ou post-production (en alternance quand possible).
Quels débouchés ?
Post-production (post-prod), restauration numérique d’archives, laboratoires de cinéma et télévision, studios et maisons d’archives.