Consultant / Consultante ERP (Enterprise Resource Planning)
Fiche métier : missions, salaire, formation
Compétences clés
- Compétence clé 1: connaissance fonctionnelle métier (logistique/achat/finance/production selon le secteur).
- Clé 2: configuration et personnalisation d’un ERP (paramétrage, flux, tests).
- Clé 3: gestion de projet et communication avec les utilisateurs.
Le consultant ERP accompagne les entreprises dans le déploiement, l’ajustement et l’optimisation d’un système ERP (planification des ressources d’entreprise). Il analyse les besoins fonctionnels, configure les modules et assure l’accompagnement utilisateur pour garantir une utilisation efficace du logiciel et des processus métiers associés.
Missions principales
- Analyser les processus métiers et proposer des optimisations via l’ERP.
- Réaliser des recettes et des tests fonctionnels pour valider les configurations.
- Former les utilisateurs et assurer le support post-déploiement.
Salaire
À titre indicatif : débutant ~3 000 € brut/mois, confirmé ~6 500 € brut/mois. Les écarts dépendent du secteur, de l’ERP (SAP, Oracle, Microsoft Dynamics, Infor, etc.), et de l’expérience.
Formation et accès au métier
Formations/diplômes menant au métier: Bac+2 à Bac+5 en informatique ou management des systèmes d’information; diplômes/reconnaissances professionnelles: BTS/DUT Informatique, Licence/Master MIAGE, Master informatique/SMI, Titre professionnel Consultant ERP, alternance ou apprentissage possibles dans les parcours Bac+3 à Bac+5.
Métiers proches
Débouchés et évolution
Débouchés: secteurs manufacturier, distribution, e-commerce, services, logistique; évolutions possibles vers pilote de programme ERP, architecte/chef de projet SI, expert métier, ou consultant senior sur plusieurs modules.
Questions fréquentes
Quel salaire ?
Voir la section Salaire: ~3 000 € à ~6 500 € brut/mois selon expérience et ERP.
Quelle formation ?
Bac+2 à Bac+5 (DUT/BTS/LIC/Master en informatique, MIAGE, Titre pro Consultant ERP). Alternance possible.
Quels débouchés ?
Consultant ERP junior puis consultant fonctionnel, chef de projet SI, expert ERP, puis positionnement industriel ou en cabinet de conseil.