Chargé / Chargée des relations écoles
Fiche métier : missions, salaire, formation
Compétences clés
- Compétence clé 1: relation avec les acteurs pédagogiques et capacité de représentation
- Compétence clé 2: sourcing et gestion des candidatures, capacité d’évaluation
- Compétence clé 3: organisation d’événements et suivi administratif
Le chargé/des chargée des relations écoles est responsable du pilotage des relations entre l’entreprise et les établissements scolaires (lycées, universités, écoles spécialisées). Il/elle identifie les talents, organise des actions de sourcing et de recrutement spécifique pour les jeunes diplômés ou alternants, et suit les candidatures jusqu’à l’intégration. Il/elle peut aussi coordonner des stages, alternances et projets pédagogiques.
Missions principales
- Prospection et relation avec les responsables de formations pour cibler des profils adaptés
- Organisation de forums, présentations en entreprise, et sessions de recrutement en alternance
- Gestion du calendrier des stages/alternances et suivi des candidatures
Salaire
À titre indicatif : débutant ~2 000–2 800 € brut/mois, confirmé ~3 200–4 800 € brut/mois. Les écarts dépendent du secteur, de la localisation et de l’expérience en recrutement ou en relation écoles.
Formation et accès au métier
Formations/diplômes menant au métier: Bac+2 à Bac+5 en Ressources Humaines, École de commerce, ISEG/IDR, Master RH, Bachelor en recrutement, alternance possible; compétences en communication et relacionamento avec les écoles; maîtrise des outils RH et des réseaux sociaux pro.
Métiers proches
Débouchés et évolution
Débouchés, secteurs qui recrutent: grande distribution, industrie, BTP, services, informatique; évolutions possibles vers recruteur interne, manager des relations écoles, ou chargé(e) de marque employeur. Importance du réseau écoles et des projets alternance/stages pour progresser.
Questions fréquentes
Quel salaire ?
Le salaire indicatif varie selon le secteur et le niveau d’expérience: débutant ~2 000–2 800 € brut/mois, confirmé ~3 200–4 800 € brut/mois.
Quelle formation ?
Bac+2 à Bac+5 en RH, commerce ou formation spécifique; alternance possible dans les cursus RH/commerce. Idéalement parcours relations écoles ou marque employeur.
Quels débouchés ?
Chargé(e) relations écoles → postes de recruteur interne, chargé(e) de marque employeur, RRH junior, avec progression vers manager RH ou responsable relations écoles.