Assistant / Assistante de programmes immobiliers
Fiche métier : missions, salaire, formation
Compétences clés
- Compétence clé 1: Organisation et gestion de projet
- Compétence clé 2: Connaissance du droit immobilier et urbanisme
- Compétence clé 3: Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion
Là où l’assistant ou l’assistante de programmes immobiliers appuie le développement et la gestion de projets immobiliers (promotion, rénovation, acquisition). Il/elle coordonne les acteurs, organise les échéances et vérifie la faisabilité économique et administrative des projets.
Missions principales
- Préparer le montage opérationnel d’un programme immobilier (échéanciers, budget, pièces juridiques).
- Coordonner les échanges entre promoteur, bureaux d’études, architectes et partenaires financiers.
- Suivre les étapes de viabilisation et de commercialisation.
Salaire
À titre indicatif : débutant ~2 000 € brut/mois, confirmé ~3 500 € brut/mois. Ce qui fait varier : localisation, taille du programme, responsabilités et expérience.
Formation et accès au métier
Formations/diplômes menant au métier, niveau, alternance.
Métiers proches
Débouchés et évolution
Débouchés, secteurs qui recrutent, évolutions.
Questions fréquentes
Quel salaire ?
À titre indicatif : débutant ~2 000 € brut/mois, confirmé ~3 500 € brut/mois. varient selon localisation et complexité du programme.
Quelle formation ?
CAP/BEP ou Bac Pro dans l’immobilier, BTS/Titre professionnel en métiers de l’immobilier, licence professionnelle en développement et gestion immobilière; alternance recommandée lorsque possible.
Quels débouchés ?
Domaines : promoteur immobilier, maître d’ouvrage, bureaux d’études, agences immobilières, collectivités locales; progression possible vers chef de programme / chargé d’affaires immobilier.