Adjoint / Adjointe de contrôle de la concurrence, de la consommation et de la répression des fraudes
Fiche métier : missions, salaire, formation
Compétences clés
- Connaissance du cadre légal sur la concurrence, la consommation et la répression des fraudes
- Rigueur, méthodologie d’enquête et esprit d’analyse
- Capacités rédactionnelles et travail en équipe
Adjoint / Adjointe de contrôle de la concurrence, de la consommation et de la répression des fraudes (DGCCRF) œuvrent à vérifier le respect des règles économiques et de protection des consommateurs. Ils assistent les contrôleurs lors des inspections, collectent des informations et préparent les éléments probants nécessaires à des mesures administratives ou juridiques.
Missions principales
- Participer à des inspections chez des professionnels ou via des vérifications en ligne pour évaluer le respect des règles de concurrence et de consommation.
- Recueillir des documents, analyser des données et rédiger des notes d’enquête et des procès-verbaux.
- Contribuer à la préparation de recommandations et au suivi des suites données aux contrôles.
Salaire
À titre indicatif : débutant ~1 900 € brut/mois, confirmé ~3 000 € brut/mois. Ce qui fait varier : grade et échelon, lieu d’affectation, primes et indemnités, et éventuels postes en collectivité locale.
Formation et accès au métier
Formations/diplômes recommandés : CAP/BEP ou Bac pro dans les domaines administratifs ou commerciaux, BTS/DUT/Licence pro en droit, économie ou gestion, ou Titres professionnels liés au contrôle et à la régulation. Alternance possible durant les études.
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Débouchés et évolution
Débouchés, secteurs qui recrutent et évolutions : postes majoritairement au sein des services de l’État (DGCCRF) et des préfectures/services régionaux. Possibilités d’évolution vers inspecteur, chef d’équipe ou cadre supérieur dans le contrôle économique, avec mobilité possible vers d’autres administrations publiques.
Questions fréquentes
Quel salaire ?
À titre indicatif : débutant ~1 900 € brut/mois, confirmé ~3 000 € brut/mois. Ce qui fait varier selon le grade, l’affectation et les primes.
Quelle formation ?
CAP/BEP ou Bac pro dans les domaines administratifs ou commerciaux, BTS/DUT/Licence pro en droit, économie ou gestion; Titres professionnels et alternance possibles.
Quels débouchés ?
DGCCRF, préfectures et services régionaux; évolutions possibles vers inspecteur, chef d’équipe ou cadre supérieur dans le secteur public et parapublic.