Adjoint / Adjointe chef de centre de télétraitement mobile aux armées
Fiche métier : missions, salaire, formation
Compétences clés
- Compétence clé 1: gestion d’équipe et planification
- Compétence clé 2: maîtrise des systèmes d’exploitation et réseaux
- Compétence clé 3: sécurité des communications et gestion de crise
Adjoint ou adjointe chef de centre de télétraitement mobile aux armées coordonne les activités techniques et opérationnelles liées au traitement et à la transmission des données au sein d’un centre mobile dédié. Il participe à la gestion d’équipes, assure le bon fonctionnement des équipements et veille à la sécurité des communications et des réseaux.
Missions principales
- Superviser les opérations de télétraitement et de transmission de données sur un centre mobile.
- Coordonner l’équipe technique, planifier les interventions et assurer le support de premier niveau pour les systèmes et les réseaux.
- Assurer la maintenance préventive et le dépannage des matériels et logiciels dédiés.
Salaire
À titre indicatif : débutant ~2700-3200 € brut/mois, confirmé ~3600-4200 € brut/mois. La rémunération dépend du grade, du niveau de responsabilité et des primes liées aux missions (sécurité, mobilité, disponibilité).
Formation et accès au métier
Formations/diplômes menant au métier, niveau, alternance.
Métiers proches
Débouchés et évolution
Débouchés, secteurs qui recrutent, évolutions.
Questions fréquentes
Quel salaire ?
À titre indicatif : débutant ~2700-3200 € brut/mois, confirmé ~3600-4200 € brut/mois, selon grade et primes.
Quelle formation ?
CAP/BAC pro techniciens réseaux ou systèmes, BTS/DUT avec option réseaux/télécommunications, titres professionnels, ou formation militaire spécialisée; alternance possible dans certains cursus.
Quels débouchés ?
Évolution vers chef de centre, responsable sécurité des systèmes d’information, ingénieur réseaux, ou postes similaires dans les forces armées ou structures de télécommunications dédiées.